BUSINESS INSIDER
28 09 2016, 16:05 Güncelleme: 16:07
1974'de bankacı olarak başladığı Morgan Stanley'de yönetim kurulu başkan yardımcılığına kadar yükselen James Runde, Harvard Business Review için bir yazı kaleme aldı.
40 yılı aşan tecrübesini paylaşan Runde, borsada başarılı olmanın yolunun "duygusal zekadan" geçtiğini söyledi:
"Duygusal zeka olmadan tanınmanız, terfi ya da ücret artışı almanız çok zor. Duygusal zekayı geliştirmek yeni mezun kadar, tecrübeli borsacılar için de önemli. Basamakları çıktıkça daha esnek fikirli, yeniliklere açık ve farkındalığınız yüksek olmalı. Bu, hem networkünüzü genişletecek hem de sizi gelecekteki sorumluluklarınız için hazırlayacak"
Birlikte çalışmanın da önemine değinen Runde, takım işinin "yalnız kurt" olmaktan daha kazançlı olduğunu ifade etti.
Kazanmanın diğer bir anahtarının da "güven" olduğunu söyleyen Runde, güven ilişkisi kurmanın yıllar sürebileceğini ancak bu süre sonunda "hissedarlarına" geri ödeme yapacağını vurguladı:
"Birleşme ve satın almalar için yıllarca bir müşteriyle ücret almadan çalıştım. Bu süre zarfında müşterinin güvenini kazandım. O isim, Amerikan Posta Şirketi'ydi (UPS) ve o dönemin en büyük halka arzında benim firmama en yüksek taahhüdü verdi."
