BIST 100 75.433 % 2,49
USD/TRY 3,4442 % -2,27
EUR/TRY 3,6921 % -2,68
Piyasalar
75.433
% 2,49
3,4441
% -2,28
3,6926
% -2,67
1,0719
% -0,42
10,82
-0,18
1.169,71
% -0,06
53,82
% -2,04

Buffett'ın 3 alışkanlığı

Dünyaca ünlü yatırımcı Warren Buffett'ı iş dünyasında zirveye taşıyan üç özelliği var: "Öğrenmekten vazgeçme, sabret ve çalışma ekibine güvenerek şans ver."

25 03 2015, 11:18

Daha 7 yaşında küçük bir çocuk iken boş kola şişelerini 10 sent karşılığında satarak ilk ticaret deneyimini gerçekleştiren ve bugün oluşturduğu Berkshire Hathaway imparatorluğu ile 525 milyar dolarlık bir varlığı yöneten ünlü yatırımcı Warren Buffett'ın hayatından çıkarılacak çok ders var.

Buffett'ı küresel iş dünyasında bu noktaya getiren temel alışkanlıkları neler diye hiç merak ettiniz mi? 

Buffett'ın hayat felsefesine bakıldığında üç temel özelliği belirgin şekilde ortaya çıkıyor.

Bunlardan ilki 'öğrenmekten hiç bir zaman vazgeçme'

50 yılı aşkın iş hayatında farklı tecrübeler kazanan Buffett, insanların en büyük zayıflığının tecrübe kazandıktan sonra öğrenmeye duydukları ilginin azalması olarak gösteriyor. Buffett, her gün yaptığı ve vazgeçilmezi olarak gördüğü alışkanlıklarının başında "okumak ve düşünmek" olduğunu söylüyor. 

Buffett'ın ikinci özelliği ise "Sabır"

Çetin ve rekabetin en üst seviyede olduğu iş dünyasında Buffett, sorunların büyük bir kısmını 'sabır' ve 'beklemeyi bilmek' ile ile aştığını söylüyor. İş hayatında yatırım, satın alma ya da birleşme gibi hamlelerde doğru zaman ve yeri belirlemek adına her türlü hazırlığı yapmasına rağmen sabretmenin önemine dikkat çeken Buffett, hızlı hareket etmenin elzem olduğu bir dünyada bazı zamanlar durup beklemnin de anahtar önemde olduğunu vurguluyor.

Buffett'ın üçüncü özelliği ise "çalışma ekibine kredi vermesi ve onları överek motive etmesi"  

Yöneticilerine güvenen, değer veren ve onları diğer iki özellik ile birlikte öven Buffett, bu şekilde çalışanların performansını artırıyor.

Buffett'ın Berkshire Hathaway'ın kendisinden sonraki lider yöneticisini de bu yolla seçmesi beklenirken, takımında yer alan yakın çalışma arkadaşlarını aslında bu şekilde uzun yıllardır farkettirmeden de olsa teste tabi tutuyor.

Buffett, yöneticilerine sorumluluk verirken onlara güveninin tam olduğunu ve başaracaklarına inandığı mesajını veriyor.

Kısacası Buffett, yeni nesil yöneticilere kendi tecrübelerine dayanarak şans veriyor ve destekliyor. 

Yukarı

Business HT×